Análisis | Las grandes tecnológicas y la falta de empatía con sus plantillas

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Las grandes tecnológicas y la falta de empatía con sus plantillas

En las últimas semanas las plataformas globales de tecnologías de la información han anunciado ingentes despidos de trabajadores sin la menor sensibilidad.

Esa misma mañana , The New York Times publicaba que Amazon planea despedir a 10.000 trabajadores, lo que equivale al 3% de su plantilla fija. La argumentación es que el crecimiento del comercio electrónico durante la pandemia supuso un incremento de plantilla, pero esto ya pasó. Sin embargo, los datos muestran lo contrario que Amazon sigue aumentando las ventas , aunque el margen cae por la presión de la inflación sobre los costes.

2. Elon Musk: militancia y autodestrucción. Bezos se esfuerza para que sus trabajadores no se organicen y Musk quiere que le adoren. Llegó despidiendo por correo electrónico a unos 7.500 trabajadores, la mitad de la plantilla, después trató de recuperar a algunos: los había echado por error. Luego mandó un comunicado con la nueva política de recursos humanos: 100% presencial, las excepciones las firmará él mismo, y trabajo duro.

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