Kolumne: CD Projekt, EA & Co. - Entlassungen trotz Rekordgewinnen – wie passt das zusammen?
Ich hatte an diesem lauen Sommertag kaum den ersten Kaffee gezogen und den Rechner hochgefahren, da klingelte auch schon das Chefbüro durch. Vermeintliche Routine. Schließlich gab es ja andauernd Anlass, gemeinsam auf Excel-Tabellen zu starren. Doch der Grund war diesmal ein anderer.Kein geschmeidigerIch war so konsterniert, dass ich erstmal nachfragte:Klassische Übersprungshandlung.
-Mahlzeit mit dem engsten Zirkel war dieses Kapitel dann beendet – nach mehr als zwei Jahrzehnten. Der Rest an sentimentalem Gedöns wurde mit dem Jahreswechsel und reichlich Schaumwein weggespült.Schließlich gibt es ähnliche Brüche in faktisch jeder beruflichen Biografie.
Zuweilen trifft es nur vereinzelte Positionen, oft aber ganze Gewerke, Abteilungen, Standorte und geografische Zuständigkeiten. In Online-Rollenspielen gibt es dafür den schönen Begriff des– gemeint ist der Fall, dass es eine komplette Gruppe verschworener Paladine, Magier und Hexenmeister trotz bester Vorsätze, bester Ausrüstung und bester Vorbereitung in einem Verlies zerlegt. Erst schwindet die Raumdeckung, dann die Munition, schließlich die Hoffnung.
In den allerseltensten Fällen hat das vorzeitige Aus für die Beschäftigten damit zu tun, dass das betreffende Unternehmen am Rande des Ruins stand oder steht. Erst wenn eine Firma aufeinanderfolgend Rekord-Quartale meldet oder die Bezüge des oberen Managements erhöht oder ambitionierte Zukäufe tätigt, würde ich mir als Arbeitnehmer ernsthafte Sorgen machen.
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